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David Labuskes, CEO von AVIXA, hat seine Pläne bekanntgegeben, Ende 2026 in den Ruhestand zu gehen, nachdem er den Verband seit 2012 durch eine Ära des Wandels geführt hat.

Während seiner Zeit bei AVIXA erkannte und förderte Labuskes, wie sich die audiovisuelle Branche von einem reinen Anbieter von Produkten und Systemen zu einer Branche mit Berufen entwickelt hat, die integrierte Erlebnisse erschaffen, Menschen miteinander verbinden und damit die Welt verändern.

Während seiner Amtszeit expandierte die AV-Branche und umfasst nun auch Experience Designer, Content-Creator, IT-Unternehmen und Anwender von AV-Lösungen in einer wachsenden Anzahl von Märkten. Dies führte 2017 auch zur Umbenennung von InfoComm International in AVIXA (Audiovisual and Integrated Experience Association). 

„Ich hätte nie gedacht, dass ich in all den Jahren an der Spitze von AVIXA so viel persönliches Wachstum erfahren würde“, sagt Labuskes. „Die audiovisuelle Industrie ist seit der Verwendung von Leuchtfeuern in frühen Zivilisationen Teil der menschlichen Evolution. Der heute als AVIXA bekannte Verband wurde 1939 gegründet, lange bevor die meisten von uns geboren wurden. Die Verantwortung und das Privileg, die mit meiner Rolle in diesem kleinen Teil dieser Zeit verbunden waren, hätten ohne die Brillanz des Teams aus Führungskräften, ehrenamtlichen Helfern aus der Branche und engagierten AVIXA-Mitarbeitern, die jeden Tag alles geben, um unsere Mission zu erfüllen, nicht zu bewältigen gewesen. Ich freue mich darauf, von der Tribüne aus die zukünftigen Erfolge von AVIXA und unserer Branche auf der ganzen Welt zu beobachten.“

Ein entscheidender Faktor für Labuskes ist es, sicherzustellen, dass AVIXA die Branche weltweit repräsentiert. Heute werden über 50 % der Einnahmen von AVIXA – aus Schulungen, Messen, Zertifizierungen und zusätzlichen Angeboten – außerhalb Nordamerikas erzielt. Das höchste und einflussreichste Wachstum der Mitgliederzahlen verzeichnet der Verband außerhalb Nordamerikas, was die Transformation von AVIXA zu einer wahrhaft globalen Gemeinschaft widerspiegelt.

AVIXA-Zertifizierungen sind weiterhin hoch angesehene Qualifikationsnachweise, die gesuchte Fähigkeiten belegen. Im Jahr 2025 überschritt die Anzahl der CTS-Inhaber (Certified Technology Specialist) weltweit 15.000. Darüber hinaus führte AVIXA im Jahr 2024 die Zertifizierung „Audiovisual Network Professional“ (ANP) ein, eine Qualifikation, mit der professionelle AV- und IT-Fachleute ihre Fähigkeiten bei der Integration von AV-Systemen in ein IT-Netzwerk nachweisen können. Heute befinden sich 30 % der Zertifizierungsinhaber außerhalb Nordamerikas. 

Labuskes setzte sich auf den vielen Plattformen des Verbandes für Diversity ein, um sicherzustellen, dass eine Vielzahl von Stimmen vertreten war. Während seiner Amtszeit wurden das AVIXA Women’s Council und das AVIXA Diversity Council gegründet. Das Women’s Council ist mit mehr als 1.100 Mitgliedern das größte und zieht Jahr für Jahr Hunderte von Teilnehmern zu seinem jährlichen Frühstück auf der InfoComm und bei Treffen in aller Welt an. 

Darüber hinaus führte Labuskes AVIXA durch die Herausforderungen der COVID-19-Pandemie. Dazu gehörte die Bewältigung der weltweiten Absage von Live-Veranstaltungen, die Unterstützung eines wichtigen Teils der AVIXA-Community während einer massiven Umwälzung derer Geschäftsmodelle sowie die Unterstützung der gesamten AV-Branche bei der Transformation, die durch Remote- und Hybrid-Arbeitsplätze erforderlich wurde. Während dieser Zeit führte AVIXA neue digitale Engagement-Plattformen für die AVIXA-Community ein und baute diese aus. Außerdem gestaltete der Verband seine Messen und Konferenzen weltweit neu, um ein völlig neues Veranstaltungserlebnis zu schaffen.

„Im Namen des AVIXA Boards möchte ich David meinen aufrichtigen Dank für alles aussprechen, was er in den letzten 13 Jahren für AVIXA geleistet hat“, so Tobias Lang, Chairman of the Board of Directors von AVIXA und CEO der LANG AG. „Seine Vision und seine Führungsqualitäten haben maßgeblich dazu beigetragen, die audiovisuelle Branche als global relevante Berufsgruppe mit starken und positiven Zukunftsaussichten zu etablieren. David hat nicht nur dazu beigetragen, das Selbstverständnis unserer Branche neu zu definieren, sondern auch ein außergewöhnliches Führungsteam und eine Kultur aufgebaut, die sowohl werteorientiert als auch einzigartig kooperativ ist.“
„Das AVIXA Board hat bereits mit der Suche nach einem Nachfolger begonnen, und wir sind zuversichtlich, dass diese spannende, attraktive und anspruchsvolle Position in einer Weise besetzt wird, die den Herausforderungen und Chancen einer sich schnell verändernden Welt gerecht wird. Ich möchte auch alle Mitglieder unserer globalen Gemeinschaft ermutigen, die bevorstehende ISE (Integrated Systems Europe) und die anderen internationalen AVIXA-Veranstaltungen als Gelegenheit zu nutzen, um David Labuskes persönlich für seine bemerkenswerten Beiträge zum Verband und für unsere Branche zu danken.“

Bevor er 2012 zu AVIXA kam, war Labuskes fast 14 Jahre lang bei RTKL Associates (jetzt Arcadis) tätig, wo er den Bereich Technology Design des Unternehmens aufbaute und mit einem wachsenden Team von Experten daran arbeitete, einen der größten und angesehensten Bereiche für Technologiedesign weltweit aufzubauen. Während seiner Zeit dort wurde er in den Vorstand berufen, der 2011 die Fusion mit Arcadis prüfte und genehmigte, wodurch weitere Investitionen in das Wachstum und die Diversifizierung des gesamten Unternehmens ermöglicht wurden.